27日上午，區(qū)人社廳聯(lián)合區(qū)住建廳、區(qū)交通運輸廳、區(qū)政府國資委在區(qū)人力資源市場舉辦2020年西藏自治區(qū)高校畢業(yè)生冬季專場招聘會。參加本次招聘會的用人單位共計200家，提供就業(yè)崗位1879個，其中，國有企業(yè)提供崗位328個，民營企業(yè)提供崗位1551個。同時，西藏人才廣場也在此次招聘會中試運行，標(biāo)志著西藏人才招聘工作從此邁進(jìn)了智慧化、智能化招聘時代。

　　實施入場掃碼操作

　　記者了解到，此次招聘會是自治區(qū)黨委、政府為積極貫徹落實黨的十九屆五中全會精神、中央第七次西藏工作座談會精神，有針對性地挖掘優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位，分行業(yè)分領(lǐng)域舉辦專場招聘會，促使央企、國企、民企崗位和就業(yè)援藏崗位同步上線。參加本次招聘會的用人單位共計200家，提供就業(yè)崗位1879個。其中，區(qū)政府國資委組織15家用人單位參會，提供就業(yè)崗位93個；區(qū)交通運輸廳組織11家用人單位參會，提供就業(yè)崗位59個；區(qū)住建廳組織21家用人單位參會，提供就業(yè)崗位176個；區(qū)人社廳組織153家用人單位參會，提供就業(yè)崗位1551個。專業(yè)涉及財務(wù)會計、文秘、土木工程、交通運輸、平面設(shè)計、人力資源、行政管理、教師、醫(yī)學(xué)、市場營銷、電氣自動化、工程管理、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程、給排水工程等。

　　上午10時，記者來到西藏人才廣場時，門口已有不少求職者根據(jù)工作人員的引導(dǎo)開始陸續(xù)掃碼進(jìn)入招聘會現(xiàn)場。據(jù)了解，為更好滿足用人單位和求職者的需求，提供更加便捷的服務(wù)，用人單位和求職者在入場前需關(guān)注“西藏人力資源市場”微信公眾號或者掃碼下載“西藏人才服務(wù)”APP；安裝或者關(guān)注公眾號后選擇“我要求職”或“我要招聘”；登錄的用戶在頁面右下角找到“我的”打開“門禁二維碼”，用戶注冊后直接彈出入場二維碼，獲取“入場碼”后便可進(jìn)場參加招聘會。

　　新建智能化招聘系統(tǒng)

　　進(jìn)入招聘會現(xiàn)場后，智慧化的招聘展位讓每一位求職者和用人單位都眼前一亮。“對于我們求職者來說，能快速匹配到與自己專業(yè)對口的崗位就非常滿足了，新建的人才廣場智慧化招聘系統(tǒng)比我們想象的還要全面，我把相關(guān)信息注冊后，立刻就有相關(guān)崗位的用人單位推送過來，有助于我們盡快找到適合自己的職位。同時，這里還設(shè)置有自助智能招聘系統(tǒng)，也可以在上面快速便捷尋找到適合自己的職位?！苯衲甏髮W(xué)畢業(yè)的德央，對新建的智能化招聘系統(tǒng)非常滿意。

　　除了在招聘過程中為用人單位和求職者帶來便捷之外，人才廣場也集合了其他諸多功能。據(jù)西藏人力資源市場相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，西藏人才廣場是集“智慧”“融合”“共享”“創(chuàng)新”為一體的全國一流智慧化人才廣場?？偯娣e5097.84平方米，總投資2900萬元，具有200個智慧化招聘展位、遠(yuǎn)程招聘室、求職洽談及就業(yè)指導(dǎo)室、模擬面試間等。其中，一樓設(shè)置有身份識別區(qū)、自助求職區(qū)、咨詢服務(wù)區(qū)、招聘洽談區(qū)、信息發(fā)布區(qū)、母嬰室和醫(yī)護(hù)中心；二樓設(shè)置模擬面試室、遠(yuǎn)程面試室、職業(yè)指導(dǎo)室、獨立洽談室，是線上和線下同步進(jìn)行的智慧化平臺，全面實現(xiàn)招聘過程無紙化、智能化、便捷化。

　　西藏人力資源市場相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，西藏人才廣場試運行，標(biāo)志著西藏人才招聘工作從此邁進(jìn)了智慧化、智能化招聘時代，西藏公共人力資源服務(wù)不斷向科學(xué)化、便捷化、智能化延伸，進(jìn)一步使人力資源服務(wù)功能適應(yīng)西藏就業(yè)形勢的發(fā)展趨勢，加速提升區(qū)內(nèi)就業(yè)效率，充分發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng)＋人力資源”在市場就業(yè)中的積極作用，進(jìn)一步促進(jìn)西藏高校畢業(yè)生多渠道就業(yè)。接下來，將進(jìn)一步完善智慧化系統(tǒng)，未來，將實現(xiàn)自治區(qū)智慧就業(yè)1＋7＋N目標(biāo)，即1個自治區(qū)，7個市地，N個區(qū)縣，服務(wù)全覆蓋，資源全共享，數(shù)據(jù)全集中。