脫貧攻堅戰(zhàn)打響以來，安多縣始終堅持把脫貧攻堅作為最大的政治責(zé)任、最大的民生工程、最大的發(fā)展機遇，以“不摘窮帽、就脫官帽”的決心，聚焦脫貧標(biāo)準(zhǔn)，圍繞精準(zhǔn)要求，克服一切困難、匯聚一切力量，扎實推動脫貧攻堅工作取得實效。

　　堅持高位推進抓共識。安多縣始終堅持按照“五級書記抓扶貧”的總要求，突出黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，建立起以“縣級戰(zhàn)役、鄉(xiāng)鎮(zhèn)戰(zhàn)區(qū)、行政村戰(zhàn)場”為內(nèi)容的集團化作戰(zhàn)指揮體系。按照“不脫貧、不脫鉤”的原則，完善各項制度、方案，合理安排各級干部駐鄉(xiāng)下村入戶開展指導(dǎo)幫助和督促協(xié)調(diào)工作，形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的強大攻堅合力。同時，建立健全返貧預(yù)警機制，加強動態(tài)管理，通過定期跟蹤回訪、個人申報、系統(tǒng)信息自動比對等途徑，及時掌握各類返貧情況。目前，安多縣未發(fā)現(xiàn)已脫貧的建檔立卡貧困戶和非貧牧戶（農(nóng)村戶口）因病、因災(zāi)等致貧、返貧現(xiàn)象。

　　堅持黨建引領(lǐng)抓合力。以“基層組織強起來、優(yōu)秀干部用起來、黨風(fēng)廉政樹起來、牧民群眾富起來”為黨建工作目標(biāo)，全面落實“321”結(jié)對幫扶黨建品牌建設(shè)，激發(fā)群眾脫貧致富的積極性、主動性。2016年以來，全縣黨員、干部和群眾向結(jié)對幫扶貧困戶捐款捐物折合人民幣1000余萬元，介紹就業(yè)崗位363個。同時，積極把有能力、想干事、有責(zé)任、敢擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員群眾選配到致富帶頭人隊伍當(dāng)中，健全黨員致富帶頭人信息庫。目前，安多縣致富帶頭人共有74人，在“一鄉(xiāng)一社”“一村一合”中發(fā)揮著致富“領(lǐng)頭羊”作用。

　　堅持立規(guī)明紀(jì)抓落實。在脫貧攻堅戰(zhàn)中，安多縣把扶貧領(lǐng)域作風(fēng)問題整治和嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩教育活動貫穿脫貧攻堅全過程。建立定期報告制度，掌握全縣脫貧攻堅工作最新動向，及時找短板、破難題、提質(zhì)量，確保精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧工作有序推進；建立監(jiān)督檢查制度，聘請社會監(jiān)督顧問對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（居）工作進行監(jiān)督，深入牧民群眾當(dāng)中進行政策講解和意愿收集；建立績效獎懲制，按照“有為的有位、吃苦的吃香、實干的實惠”的用人導(dǎo)向，將干部工作實績與年（輪）休、評優(yōu)評先、晉職晉級等個人利益相掛鉤，對排名靠前的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行表揚并發(fā)放獎金，對不作為、慢作為、亂作為的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行嚴(yán)肅問責(zé)。