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      中國西藏網 > 教育

      搭好服務平臺 助推精準就業(yè)

      裴聰 發(fā)布時間:2019-12-12 10:21:00來源: 西藏日報

        高校畢業(yè)生就業(yè)一頭連著家,一頭連著國,是就業(yè)工作的重中之重。

        2019年,是高校畢業(yè)生由公職崗位就業(yè)向市場就業(yè)轉型的關鍵之年、突破之年,西藏拉薩市人社局化壓力為動力,廣開門路,通過開展全方位、“保姆式”的引導、暢路、幫扶服務,高校畢業(yè)生就業(yè)工作取得了可喜的成績。截至目前,應屆高校畢業(yè)生就業(yè)率已達96.3%,提前超額完成拉薩市委、市政府確定的就業(yè)率90%的目標任務,其中市場就業(yè)人數(shù)占已就業(yè)人數(shù)的78%,比2018年上升了12個百分點。

        加強領導部門聯(lián)動

        強化大學生就業(yè)政策

        拉薩市委、市政府高度重視高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,成立以市委書記任組長、市長任常務副組長的領導小組,專班推進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。建立領導干部“一對一”就業(yè)幫扶制度和就業(yè)回訪工作機制,形成層層重視、人人關心高校畢業(yè)生就業(yè)的工作格局。

        依托互聯(lián)網、微信公眾號、宣傳視頻等新媒體,通過召開座談會、宣講會、培訓會,結合領導干部精準結對幫扶等積極開展“五進一送”,即:進校園、進企業(yè)、進農牧區(qū)、進村居(社區(qū))、進家庭、送就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,實現(xiàn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)宣傳引導全覆蓋,高校畢業(yè)生就業(yè)觀念逐步改善,就業(yè)創(chuàng)業(yè)氛圍日益濃厚。

        制定出臺《拉薩市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策申領管理辦法》《拉薩市高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)擔保貸款風險基金管理辦法(暫行)》,全面落實各項獎勵、扶持、補貼政策。今年以來,已兌現(xiàn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼資金2722萬元794人,兌現(xiàn)創(chuàng)業(yè)獎勵資金40.4萬元44人,為5名高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)者發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款150萬元。就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金的落實兌現(xiàn),極大鼓舞了全市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)熱情,引領大批高校畢業(yè)生走向市場就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。

        創(chuàng)新舉措增強意識

        推動大學生就業(yè)轉型

        當前,西藏正處于高校畢業(yè)生由公職崗位就業(yè)向市場就業(yè)的轉型期,拉薩市積極創(chuàng)新多項舉措大力促進高校畢業(yè)生就業(yè)。

        率先在全區(qū)建設“小微企業(yè)人力資源公共就業(yè)服務平臺”,實現(xiàn)市、縣、鄉(xiāng)共享一個數(shù)據(jù)源,就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務“一張網”。率先建立拉薩市高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會和協(xié)會黨支部,以“黨建+協(xié)會”凝聚更多高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)者為經濟和社會發(fā)展發(fā)揮聰明才智。目前,協(xié)會會員單位146家,年產值2億元,帶動就業(yè)900余人。率先建立拉薩市高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)孵化中心——第三極眾創(chuàng)空間,為高校畢業(yè)生及社會創(chuàng)業(yè)青年提供“一站式”創(chuàng)業(yè)服務。截至目前,孵化成功9家,在孵45家,帶動就業(yè)150余人,產生經濟效益5000余萬元。率先建立高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)“一站式”服務中心,實現(xiàn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)一個窗口、一次對接、全程服務,以及在線申領就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,一次提交完成申報流程,日均服務高校畢業(yè)生50余人次。

        構建指導服務體系

        助推大學生精準就業(yè)

        拉薩市人社局積極開展區(qū)內外高校政策巡回宣講,引導高校學生積極轉變就業(yè)觀念,參與學生5000余人。圍繞鄉(xiāng)村振興儲備人才,大力開發(fā)村助理崗位,既促進了高校畢業(yè)生向基層有序流動,優(yōu)化調整基層干部人才隊伍知識、學歷、年齡結構,又拓寬了高校畢業(yè)生就業(yè)渠道,促進高校畢業(yè)生就近就便就業(yè)。截至目前,協(xié)調援藏省市、駐藏央企、國有企業(yè)和非公企業(yè)大力開發(fā)高校畢業(yè)生就業(yè)崗位7300余個,開發(fā)村助理等基層崗位373個,基層幼教、醫(yī)護崗位500余個。開展夏季大型、“送崗進校園”、西藏民族大學專場、北京就業(yè)援藏、江蘇就業(yè)援藏等40期高校畢業(yè)生招聘會,實現(xiàn)大學生求職招聘服務全天候、零距離,712名高校畢業(yè)生通過招聘實現(xiàn)就業(yè)。

        大力推廣“培訓+實踐+活動”創(chuàng)業(yè)培訓,組織開展“共話青春、共享資源”“創(chuàng)業(yè)訓練營”“拉薩市高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)通關營”“稅收政策解讀”、創(chuàng)業(yè)考察等培訓交流活動16場,參與人員達1650余人,準確把握就業(yè)方向,制定可持續(xù)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,進一步優(yōu)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境,增強市場承載能力。

      (責編: 陳濛濛)

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